社會聯合國:女性在企業高層取得進展,但性別差距仍然存在
聯合國報告指出,女性在企業高層職位有所進展,但性別差距依然存在。報告建議強化女性領導人才培育管道、採用性別指標,並設定自願目標。
聯合國:女性在企業高層取得進展,但性別差距仍然存在
社會聯合國報告指出,女性在企業高層職位有所進展,但性別差距依然存在。報告建議強化女性領導人才培育管道、採用性別指標,並設定自願目標。
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