社会仕事探し中？ 面接で答えなくてもよい質問

Acasの顧問ルイーズ・ラッド氏によると、英国には応募者の現在または希望する給与を雇用主が尋ねることを禁じる規則はない。ただし尋ねるなら全応募者に同じ質問をすべきだという。運動団体は給与履歴の質問が性別、人種、障害に関わる賃金格差を温存しかねないと指摘し、採用業界は市場水準を調べ、自分の価値を自信を持って伝えるよう求めている。

就職面接給与履歴ジェンダー平等

BBBC中国語★★☆☆☆2026-10-07 00:26元記事