社会英国の監視機関、賃金格差防止へ同僚の給与を知る法的権利を提言
英国の平等人権委員会は、同様の仕事をする同僚のほうが高い賃金を得ていると疑う場合、労働者に給与情報を知る法的権利を与えるべきだと提言した。応募者に過去の給与を尋ねることの禁止や、情報請求への期限内の回答も求め、賃金差別と男女間の賃金格差の縮小につながるとしている。
ガガーディアン★★★☆☆2026-10-28 13:34元記事
英国の監視機関、賃金格差防止へ同僚の給与を知る法的権利を提言
社会社会社会英国の平等人権委員会は、同様の仕事をする同僚のほうが高い賃金を得ていると疑う場合、労働者に給与情報を知る法的権利を与えるべきだと提言した。応募者に過去の給与を尋ねることの禁止や、情報請求への期限内の回答も求め、賃金差別と男女間の賃金格差の縮小につながるとしている。
ガガーディアン★★★☆☆2026-10-28 13:34元記事
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